З метою заохочення працівників системи соціального страхування від нещасних випадків на виробництві, членів правління та наглядової ради Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України (далі - Фонд), представників громадськості за особисті досягнення, пов'язані з реалізацією державної політики у сфері загальнообов'язкового державного соціального страхування від нещасного випадку на виробництві, правління Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України

1. Затвердити:

1.1. Положення про медаль Фонду "За особистий внесок у розвиток соціального страхування" (додаток 1).

1.2. Опис медалі Фонду "За особистий внесок у розвиток соціального страхування" (додаток 2).

1.3. Форму посвідчення до медалі Фонду "За особистий внесок у розвиток соціального страхування" (додаток 3).

2. Виконавчій дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України дозволити виготовити медалі Фонду "За особистий внесок у розвиток соціального страхування" та посвідчення до них, за рахунок коштів, які передбачені бюджетом Фонду на 2008 рік.

1. Медаль "За особистий внесок у розвиток соціального страхування" (далі - медаль) є відомчою відзнакою правління Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України для заохочення працівників системи соціального страхування від нещасних випадків на виробництві, представників громадськості за особисті досягнення, пов'язані з реалізацією державної політики у сфері загальнообов'язкового державного соціального страхування від нещасного випадку на виробництві.

2. Медаллю "За особистий внесок у розвиток соціального страхування" нагороджуються керівники підприємств-страхувальників, члени правління та наглядової ради Фонду, керівники та спеціалісти виконавчої дирекції Фонду, її робочих органів, працівники сфери соціального страхування від нещасних випадків на виробництві, громадських організацій інвалідів, громадські діячі, які зробили значний особистий внесок у вирішення питань, зазначених у п. 1 цього Положення.

Медаллю "За особистий внесок у розвиток соціального страхування" можуть нагороджуватися особи, які не працюють у сфері соціального страхування від нещасних випадків на виробництві, але активно сприяють її розвитку.

3. Подання про нагородження медаллю "За особистий внесок у розвиток соціального страхування" виноситься на правління Фонду для розгляду і прийняття рішення. У поданні зазначаються заслуги працівника, що стали підставою для порушення клопотання. Одночасно з пропозиціями на кожну особу, яка представляється до нагородження медаллю "За особистий внесок у розвиток соціального страхування" подається інформація про трудові досягнення та біографічна довідка (установленого зразка).

У поданні має бути зазначено:

- прізвище, ім'я, по батькові;

- дата народження;

- повна назва займаної посади;

- стаж роботи (загальний, роботи у відповідному органі та на даній посаді);

- рівень виконання посадових обов'язків, ділові та професійні якості;

- підстави для подання.

Підготовка матеріалів для розгляду правлінням здійснюється відділом кадрів виконавчої дирекції Фонду.

4. Висунення кандидатур для нагородження медаллю "За особистий внесок у розвиток соціального страхування" здійснюється гласно у трудовому колективі, де працює особа, яку представляють до нагороди.

5. Клопотання правлінню Фонду про нагородження медаллю "За особистий внесок у розвиток соціального страхування" подає директор виконавчої дирекції Фонду.

6. Рішення про нагородження медаллю "За особистий внесок у розвиток соціального страхування" приймається правлінням Фонду.