У зв'язку із затвердженням постановою Кабінету Міністрів України від 18 липня 1994 року N 492 змін та доповнень до Правил відшкодування власником підприємства, установи і організації або уповноваженим ним органом шкоди, заподіяної працівникові ушкодженням здоров'я, пов'язаним з виконанням ним трудових обов'язків, затверджених постановою Кабінету Міністрів України від 23 червня 1993 року N 472, Пленум Верховного Суду України

Внести у постанову Пленуму Верховного Суду України від 27 березня 1992 року N 6 "Про практику розгляду судами цивільних справ за позовами про відшкодування шкоди" такі зміни:

1. У п'ятому абзаці п.10 після цифри "19" включити цифру "20".

2. Абзац четвертий п.12 в кінці доповнити реченням такого змісту: "Визначений при ушкодженні здоров'я працівникові розмір втраченого заробітку або відповідна його частина залежно від ступеня втрати потерпілим професійної працездатності коригуванню у бік зменшення не підлягає (п.9 Правил)."

Абзац п'ятий п.12 викласти у такій редакції:

"Правила не передбачають зменшення втраченого заробітку (або його частини) при ушкодженні здоров'я працівника, пов'язаного з виконанням трудових обов'язків, коли воно настало не лише з вини власника, а й внаслідок недотримання потерпілим правил безпеки."

3. У п.13 замінити в абзаці першому слова "що передували ушкодженню здоров'я" словами, "що передували каліцтву, а при професійному захворюванні - стійкій втраті професійної працездатності", а в абзаці шостому - слово "два" словом "три".

4. В абзаці третьому п.17 цифру "2" замінити цифрою "3".

5. В останньому реченні підпункту "в" п.19 слова "Відшкодування шкоди" замінити словами "Виплата втраченого заробітку (або його частини) потерпілому".

6. У п.22 замінити в абзаці третьому слова "коли він внаслідок ушкодження здоров'я позбавився попереднього заробітку" словами "з якого йому внаслідок ушкодження здоров'я встановлено стійку втрату професійної працездатності", а в абзаці четвертому - слова "з моменту втрати попереднього заробітку" словами "з дня визначення стійкої втрати професійної працездатності".