Генеральна конференція Міжнародної організації праці,

що скликана в Женеві Адміністративною радою Міжнародного бюро праці та зібралася 7 червня 1967 року на свою п'ятдесят першу сесію,

ухваливши прийняти ряд пропозицій стосовно максимального вантажу, допустимого для перенесення одним працівником, що є шостим пунктом порядку денного сесії,

вирішивши надати цим пропозиціям форми рекомендації, яка доповнює Конвенцію 1967 року про максимальний вантаж,

ухвалює цього двадцять восьмого дня червня місяця тисяча дев'ятсот шістдесят сьомого року нижченаведену Рекомендацію, яка може називатися Рекомендацією 1967 року щодо максимального вантажу:

1. Відповідно до потреб Рекомендації:

a) вираз "перенесення ваги вручну" означає будь-яке перенесення на собі всього вантажу одним працівником; він охоплює підняття та опускання вантажу;

b) вираз "регулярне перенесення ваги вручну" означає будь-яку роботу, яка постійно або переважно полягає в перенесенні ваги вручну або містить звичайно, хоча і не постійно, перенесення ваги вручну;

c) вираз "підліток" означає працівника віком до 18 років.

2. Якщо не буде інших положень, ця Рекомендація застосовується до регулярного та епізодичного перенесення вантажів, крім легких.

3. Ця Рекомендація застосовується до всіх галузей економічної діяльності.

4. Не повинно вимагатися або допускатися перенесення працівником вручну вантажів, вага яких може завдати шкоди його здоров'ю або порушити техніку безпеки.

5. 1) Будь-який працівник, котрого використовують на регулярному перенесенні ваги вручну, повинен пройти до призначення на таку роботу достатню підготовку або інструктаж щодо методів праці з метою охорони здоров'я та запобігання нещасним випадкам.

2) Це навчання повинно охоплювати техніку підняття, перенесення, опускання, розвантаження та складання в штабелі різних видів вантажу і проводитись особами, які мають потрібні знання, або відповідними установами.

3) Така підготовка або інструктаж повинні, коли це практично можливо, доповнюватися наглядом на робочому місці для забезпечення використання правильних методів.

6. Будь-який працівник, котрого епізодично використовують на перенесенні ваги вручну, повинен отримувати відповідний інструктаж стосовно виконання цієї роботи в умовах, що забезпечують техніку безпеки.

7. Повинно вимагатися, наскільки це буде можливо і потрібно, проведення медичного огляду для встановлення придатності для праці до призначення на роботу, яка полягає в регулярному перенесенні ваги вручну.

8. Повинен проводитись періодично, коли це буде потрібно, подальший медичний огляд.

9. Компетентний орган влади повинен ухвалювати положення про медичний огляд, передбачений у параграфах 7 і 8 цієї Рекомендації.

10. В результаті огляду, передбаченого в параграфі 7 цієї Рекомендації, повинна видаватися посвідка. Ця посвідка має стосуватися лише придатності до роботи і не повинна містити жодних відомостей медичного плану.

11. З метою обмеження або полегшення перенесення ваги вручну повинні, по можливості, використовуватися відповідні технічні пристрої.

12. Упаковка вантажів, які підлягають перенесенню вручну, має бути не громіздкою і виготовленою з відповідних матеріалів; упаковки, в міру можливості й потреби, мають бути обладнані засобами для захвату і виготовлені так, щоб не створювати небезпеки нещасних випадків; у них не повинно бути, зокрема, гострих країв, виступів або шерехатої поверхні.

13. Для потреб застосування цього розділу Рекомендації члени Організації повинні враховувати:

a) фізіологічні дані, навколишнє трудове середовище та вид виконуваної роботи;

b) будь-які інші умови, здатні впливати на здоров'я і техніку безпеки працівників.

14. Коли максимальна вага вантажу, допустима для перенесення вручну одним дорослим працівником чоловічої статі, перевищує 55 кг, треба якомога скоріше вживати заходів для зниження максимальної ваги до цього рівня.

15. Коли дорослі працівники жінки зайняті перенесенням ваги вручну, максимальна величина такої ваги має бути значно нижча, ніж величина, яку дозволено для перенесення ваги дорослими чоловіками.