- Правова система ipLex360
- Законодавство
- Постанова
КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ
П О С Т А Н О В А
від 12 серпня 2009 р. N 863
Київ
Про посилення контролю за погашенням заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат
( Із змінами, внесеними згідно з Постановами КМ
N 968 від 07.09.2011
N 950 від 14.12.2016
N 1007 від 28.10.2020
N 1037 від 16.09.2022 )
З метою посилення контролю за погашенням заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат Кабінет Міністрів України постановляє:
1. Затвердити Типове положення про тимчасову комісію з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат, що додається.
( Пункт 2 втратив чинність на підставі Постанови КМ
N 1007 від 28.10.2020 )
3. Міністерствам, іншим центральним органам виконавчої влади, Раді міністрів Автономної Республіки Крим, обласним, Київській та Севастопольській міським, районним державним адміністраціям, іншим суб’єктам управління об’єктами державної власності утворити тимчасові комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат.
( Пункт 3 із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ
N 1037 від 16.09.2022 )
4. Державному комітетові телебачення та радіомовлення сприяти висвітленню роботи Комісії та тимчасових комісій з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат у засобах масової інформації.
Прем'єр-міністр України Ю.ТИМОШЕНКО
Інд. 26
ЗАТВЕРДЖЕНО
постановою Кабінету Міністрів України
від 12 серпня 2009 р. N 863
ТИПОВЕ ПОЛОЖЕННЯ
про тимчасову комісію з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат
1. Тимчасова комісія з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат (далі - тимчасова комісія) є тимчасовим дорадчим органом, утвореним міністерством, іншим центральним органом виконавчої влади, Радою міністрів Автономної Республіки Крим, обласною, Київською та Севастопольською міською, районною держадміністрацією, іншим суб’єктом управління об’єктами державної власності для здійснення своїх повноважень з питань, пов'язаних із своєчасною виплатою заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат.
( Пункт 1 із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ
N 1037 від 16.09.2022 )
2. Тимчасова комісія у своїй діяльності керується
Конституцією і законами України, а також указами Президента України та постановами Верховної Ради України, прийнятими відповідно до
Конституції і законів України, актами Кабінету Міністрів України та положеннями про тимчасову комісію, розробленими відповідно до цього Положення.
3. Основними завданнями тимчасової комісії є:
1) сприяння діяльності органів виконавчої влади, інших суб’єктів управління об’єктами державної власності з питань, пов'язаних із своєчасною виплатою та погашенням заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат підприємствами, установами та організаціями;
( Підпункт 1 пункту 3 із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ
N 1037 від 16.09.2022 )
2) підготовка пропозицій щодо визначення шляхів, механізмів та способів вирішення проблемних питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат і підвищення ефективності діяльності центральних і місцевих органів виконавчої влади та інших суб’єктів управління об’єктами державної власності, удосконалення нормативно-правової бази у зазначеній сфері.
( Підпункт 2 пункту 3 із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ
N 1037 від 16.09.2022 )
4. Тимчасова комісія відповідно до покладених на неї завдань:
1) проводить аналіз стану справ та причин виникнення проблем з погашенням заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат і вивчає результати діяльності підприємств, установ та організацій, пов'язаної з розв'язанням зазначених проблем;
2) бере участь у підготовці проектів нормативно-правових актів, спрямованих на забезпечення погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат;
3) подає центральним і місцевим органам виконавчої влади, органам місцевого самоврядування, іншим суб’єктам управління об’єктами державної власності, підприємствам, установам та організаціям розроблені за результатами своєї діяльності рекомендації та пропозиції, спрямовані на погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат;
( Підпункт 3 пункту 4 із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ
N 1037 від 16.09.2022 )
4) забезпечує періодичне висвітлення у засобах масової інформації стану справ з погашенням заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат;
5) інформуює щомісяця Комісію з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат про стан заборгованості, а також про вжиті заходи для її погашення.
5. Тимчасова комісія має право:
1) отримувати в установленому порядку від центральних і місцевих органів виконавчої влади, інших суб’єктів управління об’єктами державної власності, підприємств, установ та організацій інформацію, необхідну для виконання покладених на неї завдань;
................Перейти до повного тексту