Кабінет Міністрів України

1. Внести до постанови Кабінету Міністрів України від 20 березня 2013 р. № 207 "Про затвердження Порядку видачі ваучерів для підтримання конкурентоспроможності осіб на ринку праці" (Офіційний вісник України, 2013 р., № 26, ст. 867) зміни, що додаються.

2. Визнати таким, що втратив чинність, перелік професій, спеціальностей та напрямів підвищення кваліфікації, для навчання за якими може бути виданий ваучер для підтримання конкурентоспроможності осіб на ринку праці, затверджений постановою Кабінету Міністрів України від 20 березня 2013 р. № 207, та пункт 3 змін, що вносяться до постанови Кабінету Міністрів України від 20 березня 2013 р. № 207, затверджених постановою Кабінету Міністрів України від 13 серпня 2014 р. № 342 (Офіційний вісник України, 2014 р., № 66, ст. 1843).

1. У постанові:

абзац третій пункту 1 виключити;

у пункті 2:

у підпункті 1 слова "свідоцтво про атестацію або сертифікат про акредитацію навчального закладу за переліком, затвердженим цією постановою" замінити словами "відповідно до затвердженого Міністерством соціальної політики переліку професій, спеціальностей, для навчання за якими може бути виданий ваучер";

у підпункті 2 слова "затвердженого цією постановою переліку" замінити словами "затвердженого Міністерством соціальної політики переліку професій, спеціальностей, для навчання за якими може бути виданий ваучер";

у підпункті 3 слова "цією постановою переліку" замінити словами "Міністерством соціальної політики переліку професій, спеціальностей, для навчання за якими може бути виданий ваучер".

2. У Порядку видачі ваучерів для підтримання конкурентоспроможності осіб на ринку праці:

1) у пункті 1:

в абзаці першому слова і цифри "віком старше 45 років, страховий стаж яких становить не менш як 15 років (далі - особи)," виключити;

абзац другий замінити абзацами такого змісту:

"Ваучери видаються одноразово:

особам віком старше 45 років, страховий стаж яких становить не менш як 15 років, до досягнення встановленого статтею 26 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" пенсійного віку;

особам, звільненим з військової служби (крім військовослужбовців строкової служби), служби в органах внутрішніх справ, Державної служби спеціального зв'язку та захисту інформації, органів і підрозділів цивільного захисту, податкової міліції або Державної кримінально-виконавчої служби у зв'язку із скороченням чисельності, штату або за станом здоров'я до досягнення ними встановленого статтею 26 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" пенсійного віку, за наявності вислуги не менше 10 років, які не набули права на пенсію відповідно до Закону України "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб" ;