Внести до розпорядження Кабінету Міністрів України від 1 грудня 2017 р. № 844 "Про схвалення Концепції впровадження інформаційної системи управління людськими ресурсами в державних органах та затвердження плану заходів щодо її реалізації" (Офіційний вісник України, 2017 р., № 98, ст. 2998) зміни, що додаються.

1. У Концепції впровадження інформаційної системи управління людськими ресурсами в державних органах, схваленій зазначеним розпорядженням, у розділі "Мета і строки реалізації Концепції":

1) в абзаці двадцять другому цифри і слова "(II квартал 2018 р. - I квартал 2019 р.)" замінити цифрами і словами "(II-III квартали 2020 року)";

2) абзаци двадцять третій - двадцять восьмий викласти в такій редакції:

"впровадження інформаційної системи в промислову експлуатацію в міністерствах, інших центральних органах виконавчої влади, у тестову експлуатацію - у територіальних органах/підрозділах міністерств, інших центральних органів виконавчої влади, обласних, Київській міській, районних держадміністраціях;

формування єдиної інформаційно-телекомунікаційної інфраструктури, яка забезпечуватиме безперебійну роботу інформаційної системи;

врегулювання на законодавчому рівні застосування альтернативних електронному цифровому підпису схем електронної ідентифікації із встановленням рівня довіри до них (низького, середнього, високого);

удосконалення механізму публікації наборів даних, які підлягають оприлюдненню у формі відкритих даних, вимог до формату і структури таких наборів даних;

формування нормативно-правового забезпечення щодо впровадження інформаційної системи для прозорого та ефективного державного управління згідно з національними та міжнародними нормами і стандартами.

На третьому етапі (IV квартал 2020 р.) передбачається впровадження інформаційної системи в промислову експлуатацію в територіальних органах/підрозділах міністерств, інших центральних органів виконавчої влади, обласних, Київській міській, районних держадміністраціях.".