1. Затвердити план заходів щодо реалізації Концепції створення системи соціальної підтримки працівників підприємств вугільної галузі та населення територій, на яких розміщуються вугледобувні та вуглепереробні підприємства, що перебувають у стадії ліквідації (консервації) (далі - план заходів), що додається.

2. Міністерствам, іншим заінтересованим центральним та місцевим органам виконавчої влади подавати щороку до 20 січня Міністерству енергетики інформацію про стан виконання плану заходів для її узагальнення та подання до 30 січня Кабінетові Міністрів України.

3. Витрати, пов’язані з виконанням плану заходів, здійснювати в межах видатків, передбачених у державному і місцевих бюджетах на зазначені цілі, та за рахунок інших джерел.

1. Визначити перелік шахт, що належать до сфери управління Міненерговугілля, які у 2015 і 2016 роках плануються до консервації та для підготовки до ліквідації з урахуванням максимального збереження кваліфікованих працівників таких шахт шляхом забезпечення їх зайнятості.

2. Сприяти розвиткові самозайнятості населення територій, на яких розміщуються вугледобувні та вуглепереробні підприємства, що перебувають у стадії ліквідації (консервації).

3. Передбачити під час реалізації Концепції Загальнодержавної програми розвитку малого і середнього підприємництва заходи щодо сприяння розвиткові малого підприємництва на територіях, на яких розміщуються вугледобувні та вуглепереробні підприємства, що перебувають у стадії ліквідації (консервації).

4. Забезпечити впровадження та реалізацію ініціатив, спрямованих на розвиток малого бізнесу як підґрунтя для диверсифікації економіки регіонів, на території яких розміщуються підприємства вугільної галузі.

5. Провести оцінку економічної ефективності та державну реєстрацію інвестиційних проектів, для реалізації яких може надаватися державна підтримка і які передбачається реалізувати в регіонах, на території яких розміщуються вугледобувні та вуглепереробні підприємства, що перебувають у стадії ліквідації (консервації), з метою створення робочих місць з належними умовами та гідним рівнем оплати праці.

6. Передбачити в регіональних програмах розвитку малого підприємництва заходи щодо залучення до підприємницької діяльності працівників вугледобувних та вуглепереробних підприємств, що вивільняються у зв’язку з їх ліквідацією (консервацією), шляхом навчання основам ведення бізнесу, надання консультаційно-інформаційної та фінансово-кредитної підтримки.