Кабінет Міністрів України

1. Затвердити Порядок розгляду питань, пов'язаних з призначенням на посади та звільненням з посад керівників, заступників керівників центральних органів виконавчої влади, урядових органів державного управління, керівників торговельно-економічних місій у складі закордонних дипломатичних установ України, державних підприємств та їх об'єднань, а також голів місцевих державних адміністрацій (додається).

2. Керівникам міністерств, інших центральних органів виконавчої влади, Голові Ради міністрів Автономної Республіки Крим, головам обласних та Севастопольської міської державної адміністрації, керівникам державних підприємств та їх об'єднань, які призначаються на посади Кабінетом Міністрів України, забезпечити добір компетентних претендентів для призначення на відповідні посади, якісну підготовку та своєчасне подання документів до Секретаріату Кабінету Міністрів України.

3. Секретаріату Кабінету Міністрів України забезпечити належний рівень підготовки документів, необхідних для призначення претендентів на посади керівників, заступників керівників центральних органів виконавчої влади, урядових органів державного управління, керівників торговельно-економічних місій у складі закордонних дипломатичних установ України, державних підприємств та їх об'єднань, а також голів місцевих державних адміністрацій.

4. Головному управлінню державної служби запровадити централізований облік звільнених з посад керівників, заступників керівників центральних органів виконавчої влади, урядових органів державного управління, керівників торговельно-економічних місій у складі закордонних дипломатичних установ України, державних підприємств та їх об'єднань, а також голів місцевих державних адміністрацій з метою можливого включення їх до кадрового резерву.

5. Визнати такими, що втратили чинність:

постанову Кабінету Міністрів України від 25 травня 1998 р. N 732 "Про затвердження Порядку розгляду питань, пов'язаних з призначенням на посади та звільненням з посад керівників, заступників керівників центральних органів виконавчої влади, а також голів місцевих державних адміністрацій" (Офіційний вісник України, 1998 р., N 21, ст. 763);

пункт 3 доповнень, що вносяться до деяких постанов Кабінету Міністрів України, затверджених постановою Кабінету Міністрів України від 30 грудня 1998 р. N 2095 (Офіційний вісник України, 1998 р., N 52, ст. 1955);

пункт 1 постанови Кабінету Міністрів України від 13 листопада 1999 р. N 2081 "Про внесення доповнень до Порядку розгляду питань, пов'язаних з призначенням на посади та звільненням з посад керівників, заступників керівників центральних органів виконавчої влади, а також голів місцевих державних адміністрацій" (Офіційний вісник України, 1999 р., N 46, ст. 2269).

1. Цей Порядок застосовується під час розгляду питань щодо призначення на посади та звільнення з посад перших заступників та заступників міністрів, керівників, заступників керівників інших центральних органів виконавчої влади, урядових органів державного управління, керівників торговельно-економічних місій у складі закордонних дипломатичних установ України, керівників, заступників керівників державних підприємств та їх об'єднань у разі, коли ці особи відповідно до законодавства призначаються на посади та звільняються з посад Кабінетом Міністрів України (далі - керівники підприємств), а також голів місцевих держадміністрацій.

2. Питання про призначення на відповідні посади та звільнення з посад розглядається за оформленим у встановленому порядку поданням, документами особової справи та результатами співбесід з урахуванням інформації про результати обов'язкової спеціальної перевірки відомостей, що подають кандидати на зайняття посад державних службовців.

3. Документи для розгляду питань щодо призначення на посади та звільнення з посад перших заступників та заступників міністрів, керівників інших центральних органів виконавчої влади, керівників підприємств готує за дорученням Міністра Кабінету Міністрів України Управління кадрового забезпечення та персоналу разом з відповідними підрозділами Секретаріату Кабінету Міністрів України, а голів обласних та Севастопольської міської держадміністрації - за дорученням Міністра Кабінету Міністрів України Управління кадрового забезпечення та персоналу і Управління регіональної політики Секретаріату Кабінету Міністрів України.

Інформацію про результати обов'язкової спеціальної перевірки відомостей, що подаються кандидатами на зайняття посад державних службовців, Головдержслужба надає посадовій особі, яка дала доручення на проведення такої перевірки.

До доручення на проведення спеціальної перевірки додаються письмова згода на це кандидата на зайняття посади та копії документів, передбачених абзацами третім, п'ятим, шостим, сьомим, восьмим, дев'ятим, дванадцятим і тринадцятим пункту 5 цього Порядку.

Інші пропозиції щодо призначення на посади та звільнення з посад подаються:

перших заступників та заступників міністрів, керівників урядових органів державного управління - відповідними міністрами;

перших заступників та заступників керівників інших центральних органів виконавчої влади, заступників керівників підприємств - відповідно керівниками інших центральних органів виконавчої влади та керівниками підприємств;

перших заступників та заступників керівників урядових органів державного управління - міністрами, керівниками інших центральних органів виконавчої влади за погодженням з керівниками урядових органів державного управління;

керівників торговельно-економічних місій у складі закордонних дипломатичних установ України - Мінекономіки за погодженням з МЗС;

голів районних, районних у м. Севастополі держадміністрацій - головами відповідних обласних та Севастопольської міської держадміністрації;

голів районних держадміністрацій в Автономній Республіці Крим - Головою Ради міністрів Автономної Республіки Крим.

3-1. Під час підготовки документів для розгляду питань щодо призначення на посади та звільнення з посад Голови та заступників Голови Державної судової адміністрації України Управління кадрового забезпечення та персоналу Секретаріату Кабінету Міністрів України за дорученням Міністра Кабінету Міністрів України готує для погодження з Радою суддів України відповідні документи щодо претендентів на зазначені посади та звільнення з посад.

У разі надходження рекомендації від з'їзду суддів України щодо звільнення з посади Голови Державної судової адміністрації України Прем'єр-міністр України дає відповідну вказівку Управлінню кадрового забезпечення та персоналу Секретаріату Кабінету Міністрів України.

3-2. Документи для погодження з Президентом України кандидатур на посади перших заступників і заступників Міністра оборони та Міністра закордонних справ і керівника торговельно-економічної місії у складі закордонної дипломатичної установи України, а також матеріали, необхідні для розгляду Кабінетом Міністрів України питань щодо призначення на посади та звільнення з посад зазначених посадових осіб, готує за дорученням Міністра Кабінету Міністрів України Управління кадрового забезпечення та персоналу Секретаріату Кабінету Міністрів України.

4. У поданні на ім'я Прем'єр-міністра України щодо призначення претендента на відповідну посаду зазначаються прізвище, ім'я та по батькові, дата народження претендента, громадянство, займана ним посада, а також посада, на яку рекомендується, та її функціональний напрям, рівень фахової і професійної підготовки, відомості про перебування в кадровому резерві, спроможність забезпечити доручену ділянку роботи, ділові та інші якості, наявність судимості або перебування під слідством.