1. Правова система ipLex360
  2. Законодавство
  3. Наказ


ДЕРЖАВНЕ БЮРО РОЗСЛІДУВАНЬ
НАКАЗ
26.07.2019 № 177
Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
19 серпня 2019 р.
за № 942/33913
( Наказ втратив чинність на підставі Наказу Державного бюро розслідувань № 349 від 28.12.2019 )
Про затвердження Положення про конкурсну комісію з проведення конкурсу на зайняття посад працівників Державного бюро розслідувань
Відповідно до пункту 8 частини першої статті 12 та частини третьої статті 14 Закону України "Про Державне бюро розслідувань"
НАКАЗУЮ:
1. Затвердити Положення про конкурсну комісію з проведення конкурсу на зайняття посад працівників Державного бюро розслідувань, що додається.
2. Управлінню кадрової роботи та державної служби забезпечити подання цього наказу на державну реєстрацію до Міністерства юстиції України в установленому порядку.
3. Цей наказ набирає чинності з дня його офіційного опублікування.
4. Контроль за виконанням цього наказу залишаю за собою.
Директор Р. Труба
ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказ
Державного бюро розслідувань
26 липня 2019 року № 177
Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
19 серпня 2019 р.
за № 942/33913
ПОЛОЖЕННЯ
про конкурсну комісію з проведення конкурсу на зайняття посад працівників Державного бюро розслідувань
I. Загальні положення
1. Це Положення, розроблене відповідно до Порядку проведення конкурсу для призначення на посади у Державному бюро розслідувань, затвердженого наказом Державного бюро розслідувань від 14 лютого 2018 року № 13, зареєстрованого у Міністерстві юстиції України 15 лютого 2018 року за № 176/31628 (із змінами) (далі - Порядок), визначає порядок роботи конкурсної комісії з проведення конкурсу на зайняття посад працівників Державного бюро розслідувань (далі - Конкурсна комісія).
2. Конкурсна комісія у своїй діяльності керується Конституцією України, Законами України, актами Президента України і Кабінету Міністрів України, іншими нормативно-правовими актами України, наказами Державного бюро розслідувань та цим Положенням.
3. Основними засадами діяльності Конкурсної комісії є законність, незалежність, відкритість та гласність. У своїй діяльності Конкурсна комісія дотримується принципів рівності прав членів Конкурсної комісії та колегіальності прийняття ними рішень, незалежності, об’єктивності та обґрунтованості прийняття рішень, неупередженого ставлення до кандидатів на зайняття посад у Державному бюро розслідувань (далі - кандидати).
II. Склад Конкурсної комісії
1. Конкурсну комісію утворює та затверджує її персональний склад Директор Державного бюро розслідувань.
2. Конкурсна комісія утворюється у складі п’яти осіб, з яких не менше трьох є представниками Державного бюро розслідувань.
3. До роботи у складі Конкурсної комісії можуть залучатися представники громадських об’єднань та/або представник Ради громадського контролю при Державному бюро розслідувань, а також представники інших державних органів (за згодою) відповідно до Порядку.
4. Члени Конкурсної комісії на першому її засіданні обирають зі свого складу шляхом голосування голову та секретаря Конкурсної комісії.
5. Переобрання голови та/або секретаря Конкурсної комісії може бути здійснене за рішенням більшості членів від складу Конкурсної комісії на будь-якому з етапів проведення конкурсу.
III. Повноваження Конкурсної комісії
1. Конкурсна комісія:
1) перевіряє документи, подані особами для участі в конкурсі, на відповідність їх вимогам, встановленим Законом України "Про Державне бюро розслідувань" та Порядком, а також кваліфікаційним вимогам та критеріям професійної придатності для зайняття посади;
2) затверджує список кандидатів, допущених до проходження кваліфікаційного іспиту;
3) приймає рішення на підставі письмової вимоги кандидата про повернення поданих ним документів у разі його відмови від участі у конкурсі;
4) визначає час і місце проведення кваліфікаційного іспиту та співбесід з кандидатами;
5) організовує складання кандидатами кваліфікаційного іспиту;
6) визначає прохідний бал окремо для тестування на знання законодавства України та завдань практичного характеру;
7) за результатами тестування на знання законодавства України приймає рішення про допущення кандидатів, які отримали прохідний бал, до виконання завдань практичного характеру;
8) розглядає апеляційні скарги кандидатів;
9) за результатами кваліфікаційного іспиту виставляє загальний бал;
10) формує рейтингові списки кандидатів із зазначенням отриманих ними балів;
11) проводить співбесіди з кандидатами;
12) за результатами конкурсу рекомендує Директору Державного бюро розслідувань переможця (переможців) конкурсу для призначення на посаду (посади) у Державному бюро розслідувань;
13) здійснює інші повноваження, пов’язані з проведенням конкурсу, визначені Порядком та цим Положенням.
2. Голова Конкурсної комісії:
1) головує на засіданнях Конкурсної комісії;
2) організовує роботу Конкурсної комісії;
3) затверджує порядок денний засідання Конкурсної комісії;
4) підписує протоколи засідань Конкурсної комісії;
5) здійснює загальне керівництво робочою групою Конкурсної комісії;

................
Перейти до повного тексту